Volljurist (m/w/d) - Mitglied der Geschäftsführung
- Anzeige vom
- 31.07.2023
- Art der Beschäftigung
- Vollzeit
- Arbeitsort
- München
- Beginn
- sofort

Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. ist die Dachorganisation des organisierten Sports in Bayern. Mit rund 12.000 Vereinen und über 4,6 Millionen Mitgliedern ist er die größte Personenvereinigung Bayerns. Seine 57 Sportfachverbände repräsentieren im Breiten- und Leistungssport über 300 verschiedene Sportarten, organisieren Wettkämpfe und Turniere von der lokalen Ebene bis zu internationalen Top-Veranstaltungen.
Der Bayerische Landes-Sportverband e.V. sucht unter der Referenznummer 36/2023 in der Zentrale in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt - in Vollzeit - einen
Volljuristen (m/w/d) für den Bereich Recht und Compliance
Mitglied der Geschäftsführung
In dieser vielfältigen und anspruchsvollen Rolle mit Führungsverantwortung leiten und gestalten Sie das verbandsweite Rechts- und Compliancemanagement. Selbstverständlich beherrschen Sie dazu Ihr juristisches Handwerkszeug. Ihre Fähigkeiten und Ihr Selbstverständnis gehen jedoch weit darüber hinaus: Sie können rechtliche Themen verständlich kommunizieren. Sie denken unternehmerisch und mögen den Umgang mit Menschen. Sie finden vielfältige rechtliche Fragestellungen herausfordernd und erzielen belastbare Lösungen für unterschiedlichste Sachverhalte. Denn der Bayerische Landes-Sportverband hat zahlreiche, umfängliche Aufgaben.
Als Teil des Geschäftsführungs-Teams suchen wir Sie, einen dynamischen und sportaffinen Juristen (m/w/d) mit Führungserfahrung, juristischem und Compliance-Know-how und bedarfsgerechten kommunikativen Fähigkeiten. Denn #WirgestaltenSportfüralle.
Was Ihren Job ausmacht:
- Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Recht und Compliance im BLSV
- Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des BLSV
- Aufbau eines verbandsweiten Compliance Management Systems, Risikoanalyse, Risikobewertung, Reporting und Implementierung der Compliance sowie Überwachung und Weiterentwicklung von Richtlinien, Compliance-Regeln und -Prozessen
- Verantwortung für das Vertrags- und Versicherungswesen des Verbandes
- Beratung des Präsidiums, in der Verbandsführung und anderen Fachabteilungen, insbesondere in vereins- und verbandsrechtlichen Angelegenheiten wie Satzung/Ordnungen und in Compliance-Fragen
- Steuerung und Koordination der Zusammenarbeit der Bereiche bei rechtlichen Fragestellungen, Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Rechtsangelegenheiten und Compliance-bezogenen Fragen
- Mitwirkung bei der Vertretung von Verbandsinteressen bei Behörden, Verbänden und der Politik
- Steuerung von externen Dienstleistern im rechtlichen Kontext und Kanzleien
- Teilnahme an Gremiensitzungen des Verbandes und rechtliche Beratung der Gremien
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Erstes und zweites Juristisches Staatsexamen
- Mindestens fünf Jahre nachgewiesene Erfahrung in einer Führungsposition, vorzugsweise bei einem Verband
- Mindestens fünf Jahre nachgewiesene Erfahrung in den einschlägigen Rechtsgebieten und im Compliance-Management
- Know-how im Aufbau und der Verbesserung von Strukturen und Prozessen im Bereich Recht/Compliance
- Idealerweise Kenntnisse über die Organisation des Sports sowie des Vereins- und Verbandswesens
- Digitale Affinität
Persönliche Anforderungen:
- Integrität und Zuverlässigkeit
- Souveränes Auftreten und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Strategisches und unternehmerisches Denken
- Ausgeprägte Analysefähigkeit und Abstraktionsfähigkeit
- Konfliktbereitschaft und -fähigkeit, Durchsetzungsstärke
- Verhandlungssicherheit
- Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
- Bereitschaft zum Reisen und zu Teilnahme an abendlichen Sitzungen und Veranstaltungen
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und digitale Kompetenz
Was wir Ihnen bieten:
- Mit-Steuerung einer der größten Arbeitgeber in der Branche Sportverbände
- Ein herausforderndes, verantwortungsvolles Themengebiet
- Eine unbefristete, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit
- Moderner Arbeitsplatz mit neuen Technologien und modernem Arbeitsequipment
- Flexible Arbeitszeiten inklusive Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Wir können uns vorstellen, dass die ausgeschriebene Stelle auch von Schwerbehinderten mit entsprechender beruflicher Qualifikation besetzt werden kann. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Gehaltsvorstellung, Lebenslauf, Anhänge) unter Angabe der Referenznummer bis 25.08.2023 per Mail in maximal 3 Dateien im PDF-Format an:
Bayerischer Landes-Sportverband e.V.
Zentrale Dienste Personal
Georg-Brauchle-Ring 93
80992 München
E-Mail: bewerbungpersonal(at)blsv(dot)de