Syndikusanwalt/-anwältin (m/w/d)

ÜBER DIE ALTUS AG

Wir entwickeln, planen, bauen und betreiben Windenergie- und Photovoltaikanlagen in ganz Deutschland und bringen dabei die Entwicklung neuer Technologien voran. Zahlreiche Kommunen, Unternehmen und private Projektträger vertrauen auf unsere langjährige Expertise. Als Tochter der Kraftwerke Mainz-Wiesbaden AG übernehmen wir in einem starken Verbund Verantwortung für den Energiemix der Zukunft. Wir bieten eine zukunftsfähige Tätigkeit in einem dynamischen Team an einem modernen Arbeitsplatz.

Ihre Aufgaben:

• Umfassende rechtliche Beratung der unternehmensinternen Projektentwicklung und -managements bei der Planung und Umsetzung von Wind- und Solarprojekten in Deutschland.
• Prüfung, Erstellung und Verhandlung von Verträgen und Vertragsmustern, insbesondere zur Standortsicherung im Rahmen von Wind- und Solarprojekten sowie zur Gestaltung von Dienstleistungsaufträgen und Kooperationen
• Praxisnahe und lösungsorientierte Beratung von und Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zu vielfältigen rechtlichen Fragestellungen und Problemen
• Recherche relevanter aktueller Gesetzgebung und Rechtsprechung, Schulung der Fachbereiche
• Unterstützung bei M&A-Prozessen, Begleitung des An- und Verkaufs von Projekten
• Begleitung von Gerichtsverfahren und Steuerung externer Rechtsanwälte

Ihr Profil:

• Erfolgreicher Abschluss des ersten und zweiten Staatsexamens (Volljurist/in)
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich des Vertrags-, Grundstücks- und allgemeinen Zivilrechts, Kenntnisse im Gesellschafts- und Verwaltungsrecht sowie im Bereich der Erneuerbaren Energien von Vorteil
• Erfahrung im Prüfen, Verhandeln und Entwerfen von Verträgen, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
• Selbstständige und effiziente Arbeitsweise, Fähigkeit zur Einarbeitung in komplexe Themengebiete

STARKE BENEFITS

Wir bieten vielfältige Benefits und Perspektiven in einem familiären und modernen Arbeitsumfeld. Die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen wir durch Freiraum, Flexibilität und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen. Auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.

Was wir zu bieten haben:

• Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem großartigen Team mit Zukunftsperspektive
• Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Sonderurlaub
• Fortbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Zusatzkrankenversicherung
• Job-Rad